{"id":1718,"date":"2023-10-06T06:53:21","date_gmt":"2023-10-06T06:53:21","guid":{"rendered":"https:\/\/darkgrey-stork-253397.hostingersite.com\/?page_id=1718"},"modified":"2026-04-24T10:32:05","modified_gmt":"2026-04-24T10:32:05","slug":"datenschutz-und-cookie-richtlinie","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/mjgroup.pl\/de\/datenschutz-und-cookie-richtlinie\/","title":{"rendered":"Datenschutz- und Cookie-Richtlinie"},"content":{"rendered":"<div class=\"fusion-fullwidth fullwidth-box fusion-builder-row-1 fusion-flex-container nonhundred-percent-fullwidth non-hundred-percent-height-scrolling\" style=\"--awb-border-radius-top-left:0px;--awb-border-radius-top-right:0px;--awb-border-radius-bottom-right:0px;--awb-border-radius-bottom-left:0px;--awb-flex-wrap:wrap;\" ><div class=\"fusion-builder-row fusion-row fusion-flex-align-items-flex-start fusion-flex-content-wrap\" style=\"max-width:1352px;margin-left: calc(-4% \/ 2 );margin-right: calc(-4% \/ 2 );\"><div class=\"fusion-layout-column fusion_builder_column fusion-builder-column-0 fusion_builder_column_1_1 1_1 fusion-flex-column\" style=\"--awb-bg-blend:overlay;--awb-bg-size:cover;--awb-width-large:100%;--awb-margin-top-large:0px;--awb-spacing-right-large:1.92%;--awb-margin-bottom-large:0px;--awb-spacing-left-large:1.92%;--awb-width-medium:100%;--awb-spacing-right-medium:1.92%;--awb-spacing-left-medium:1.92%;--awb-width-small:100%;--awb-spacing-right-small:1.92%;--awb-spacing-left-small:1.92%;\"><div class=\"fusion-column-wrapper fusion-flex-justify-content-flex-start fusion-content-layout-column\"><div class=\"fusion-text fusion-text-1\"><p><b>Datenschutzerkl\u00e4rung MJGROUP.COM<\/b><\/p>\n<p><b>1. Allgemeine Bestimmungen<\/b><\/p>\n<p>Dieses Dokument legt die Regeln f\u00fcr die Verarbeitung und den Schutz personenbezogener Daten im Zusammenhang mit der Nutzung der Website www.mjgroup.com<\/p>\n<p> (im Folgenden \u201eWebsite\u201c oder \u201eMJ Group\u201c) durch die Nutzer fest. MJ Group Sp. z o.o. respektiert die Privatsph\u00e4re der Nutzer der Website, sorgt f\u00fcr die Sicherheit ihrer personenbezogenen Daten und setzt geeignete technische und organisatorische Ma\u00dfnahmen ein, um unbefugten Zugriff auf Daten zu verhindern.<\/p>\n<p>Unsere Ma\u00dfnahmen entsprechen den geltenden Rechtsvorschriften, insbesondere:<\/p>\n<p>der Verordnung (EU) 2016\/679 des Europ\u00e4ischen Parlaments und des Rates vom 27. April 2016 (DSGVO),<\/p>\n<p>dem Gesetz \u00fcber die Erbringung elektronischer Dienstleistungen vom 18. Juli 2002,<\/p>\n<p>dem Telekommunikationsgesetz vom 16. Juli 2004.<\/p>\n<p><b>2. Datenverantwortlicher<\/b><\/p>\n<p><b>Verantwortlicher f\u00fcr die \u00fcber die Website erhobenen personenbezogenen Daten ist:<\/b><\/p>\n<p>MJ Group Sp. z o.o.<\/p>\n<p>ul. Legnicka 48A<\/p>\n<p>54-202 Wroc\u0142aw<\/p>\n<p>NIP: 9542693530<\/p>\n<p><b>Kontakt zum Verantwortlichen ist m\u00f6glich \u00fcber:<\/b><\/p>\n<p>E-Mail: hr@mjgroup.com<\/p>\n<p>Postanschrift: MJ Group Sp. z o.o., ul. Legnicka 48A, 54-202 Wroc\u0142aw<\/p>\n<p>Kontakt zu personenbezogenen Daten<\/p>\n<p>Alle Anfragen, Antr\u00e4ge oder Forderungen bez\u00fcglich personenbezogener Daten sind an folgende Adresse zu richten:<\/p>\n<p>hr@mjgroup.com<\/p>\n<p>Der Verantwortliche antwortet sp\u00e4testens innerhalb von 30 Tagen nach Eingang der Anfrage.<\/p>\n<p><b>3. Zwecke der Datenverarbeitung<\/b><\/p>\n<p>Die Website mjgroup.com verarbeitet personenbezogene Daten ausschlie\u00dflich zu folgenden Zwecken:<\/p>\n<p><b>a) Kontaktaufnahme mit dem Unternehmen<\/b><\/p>\n<p>Daten, die \u00fcber Kontaktformulare oder E-Mails \u00fcbermittelt werden, werden zur Kommunikation mit dem Nutzer und zur Bearbeitung seiner Anfrage verarbeitet.<\/p>\n<p>Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO bzw. Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO.<\/p>\n<p>Die Daten werden so lange gespeichert, wie es zur Bearbeitung der Anfrage erforderlich ist.<\/p>\n<p><b>b) Personalrekrutierung<\/b><\/p>\n<p>Personenbezogene Daten von Bewerbern werden zum Zweck der Durchf\u00fchrung von Einstellungsverfahren verarbeitet.<\/p>\n<p>Rechtsgrundlagen:<\/p>\n<p>Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO<\/p>\n<p>Art. 6 Abs. 1 lit. c DSGVO i.V.m. Arbeitsrecht<\/p>\n<p>Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO (Einwilligung)<\/p>\n<p>Daten werden w\u00e4hrend des Rekrutierungsprozesses und ggf. f\u00fcr zuk\u00fcnftige Bewerbungen gespeichert.<\/p>\n<p><b>c) Zusammenarbeit mit Gesch\u00e4ftspartnern<\/b><\/p>\n<p>Daten von Mitarbeitern oder Vertretern von Vertragspartnern werden auf Grundlage des berechtigten Interesses verarbeitet (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO).<\/p>\n<p>Speicherdauer: w\u00e4hrend der Vertragslaufzeit sowie bis zum Ablauf gesetzlicher Verj\u00e4hrungsfristen (in der Regel bis zu 5 Jahre).<\/p>\n<p><b>5. Empf\u00e4nger personenbezogener Daten<\/b><\/p>\n<p>Empf\u00e4nger der Daten sind: <span style=\"letter-spacing: 0.27px; background-color: rgba(0, 0, 0, 0);\">IT- und Hosting-Dienstleister, <\/span><span style=\"letter-spacing: 0.27px; background-color: rgba(0, 0, 0, 0);\">Buchhaltungs- und Personalservices, <\/span><span style=\"letter-spacing: 0.27px; background-color: rgba(0, 0, 0, 0);\">Anbieter von Analyse- und Marketingtools (z. B. Meta, LinkedIn), <\/span><span style=\"letter-spacing: 0.27px; background-color: rgba(0, 0, 0, 0);\">staatliche Beh\u00f6rden gem\u00e4\u00df gesetzlicher Vorschriften.<\/span><\/p>\n<p><b>6. \u00dcbermittlung au\u00dferhalb des EWR<\/b><\/p>\n<p>Aufgrund der Nutzung von Tools wie Meta Platforms Inc. (Facebook, Instagram) und LinkedIn k\u00f6nnen Daten in L\u00e4nder au\u00dferhalb des Europ\u00e4ischen Wirtschaftsraums, einschlie\u00dflich der USA, \u00fcbertragen werden. Die \u00dcbermittlung erfolgt auf Grundlage der Standardvertragsklauseln (SCC).<\/p>\n<p><b>7. Rechte der betroffenen Personen<\/b><\/p>\n<p>Jede Person hat das Recht auf:<\/p>\n<p>Auskunft \u00fcber ihre Daten,<\/p>\n<p>Berichtigung,<\/p>\n<p>L\u00f6schung,<\/p>\n<p>Einschr\u00e4nkung der Verarbeitung,<\/p>\n<p>Daten\u00fcbertragbarkeit,<\/p>\n<p>Widerspruch gegen die Verarbeitung,<\/p>\n<p>Widerruf der Einwilligung.<\/p>\n<p>Beschwerden k\u00f6nnen bei der Aufsichtsbeh\u00f6rde eingereicht werden (in Polen: UODO).<\/p>\n<p><b>8. Profiling<\/b><\/p>\n<p>Es findet keine automatisierte Entscheidungsfindung oder Profiling statt.<\/p>\n<p><b>9. Freiwilligkeit der Datenangabe<\/b><\/p>\n<p>Die Angabe personenbezogener Daten ist freiwillig, jedoch f\u00fcr bestimmte Dienstleistungen erforderlich.<\/p>\n<p><b>10. Server-Logs<\/b><\/p>\n<p>Bestimmte Informationen werden zu Administrationszwecken in Server-Logs gespeichert (z. B. IP-Adresse, Zeit des Zugriffs, Browsertyp). Diese Daten erlauben keine direkte Identifizierung von Personen.<\/p>\n<p><b>11. \u00c4nderungen der Datenschutzerkl\u00e4rung<\/b><\/p>\n<p>MJ Group Sp. z o.o. beh\u00e4lt sich das Recht vor, diese Datenschutzerkl\u00e4rung zu \u00e4ndern. Die aktuelle Version ist stets auf der Website verf\u00fcgbar.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-1718","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mjgroup.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1718","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mjgroup.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/mjgroup.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mjgroup.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mjgroup.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1718"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/mjgroup.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1718\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3733,"href":"https:\/\/mjgroup.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1718\/revisions\/3733"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mjgroup.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1718"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}